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中山大学2013年自主招生面试技巧

2012-02-10 13:06|编辑: |阅读: 201

摘要

2012中山大学自主招生面试3名考官对1名考生,面试注重生活常识和应变能力的考查,本文汇总往年参加考试的成功者经验,希望对考生有所帮助。

2012自主招生考试正如火如荼的进行着,参加完笔试之后,考生就要着手准面试环节了,对于大多数考生来说,面试环节既兴奋又紧张,那么如何才能顺利通过自主招生面试呢,如何让主考官了解你和你所具备的能力呢?下面我们请到了往年参考自主招生考试的成功者来谈谈他们的经验,给大家一些小小建议与帮助。

如果你是刑警,在刑事犯罪现场会怎么做?这不是警察学校的试题,而是2012中山大学自主招生的其中一道面试题。面试题“新颖灵活”,更有些“意想不到”。

3名考官面试1名考生

2012年中山大学的面试形式与往年相比,并没有太大差别,分多组同时进行,每3名考官面试1名考生,百余位考官都是中大各学科的专家教授,也有管理学生工作的老师。考生首先需要进行两分钟的自我介绍,时间严格控制,有考生还没讲完就被叫停。

面试侧重考常识和应变

据悉,在最重要的问答环节,考生从备选题中抽出两道问题,选择其中一道回答。这些问题既有涉及社会时事热点,也有情景应对题,考察学生的应变能力,更有开放性问题,让学生发挥想象来回答。从“你认为可以怎样鉴定曹操墓的真伪”“分别对比核能、风能和水能发电的优点和缺点”,到“请设计一款马上能把人叫醒的闹钟”“怎样应对人口老龄化社会的到来”,面试问题涵盖范围极广,考生普遍感觉“不会没话说”“要是一时答不上来,面试老师也适当引导”。

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