东南大学自动化学院历史悠久，底蕴深厚，前身可追溯至1923年国立东南大学电机工程系。学校于1957年筹建自动控制系，1962年正式成立挂牌招生，是我国最早设立“自动化”专业的院系之一。
学院是国家“985工程”和“211工程”建设重点支持单位。2017年入选国家首批“双一流”建设学科，2022年再次入选“双一流”建设学科名单，在第四轮全国学科评估中获评A类。学院设有“控制科学与工程”一级学科博士、硕士学位授权点，下设“控制理论与控制工程”、“模式识别与智能系统”、“检测技术与自动化装置”、“导航制导与控制”、“系统工程”等5个二级学科博士、硕士学位授权点，其中“控制理论与控制工程”为国家重点学科，建有“控制科学与工程”一级学科博士后流动站和长江学者特聘教授岗位。
学院设有“自动化”、“机器人工程”2个本科专业，其中“机器人工程专业”于2015年获批建立，为我国最早设立的“机器人工程”专业（当年全国唯一）。2019年“自动化”专业入选全国首批一流本科专业建设点，2021年“机器人工程”专业入选全国首批一流本科专业建设点（当年全国唯一）。
学院拥有一流的师资队伍，著名控制科学家钱钟韩院士、冯纯伯院士曾长期在学院任教。现有教职员工100人，其中教授/研究员26人，副教授/副研究员31人。博士生导师39人。学院现有中国工程院院士1人，俄罗斯自然科学院外籍院士1人，国家自然科学基金创新群体1个，国家杰出青年基金获得者4人，IEEE Fellow 2人，其他国家级人才8人，省部级人才37人。学院拥有国家教学团队1个，国家教学名师1人，建有国家级精品课程和一流课程5门。
学院积极服务国家重大战略需求，围绕智能机器人、工业控制、人工智能等领域重点开展科技攻关。设有“复杂工程系统测量与控制”教育部重点实验室。学院是教育部自动化教指委“自动化专业发展战略研究”核心成员，国家首批一类特色专业，教育部卓越工程师计划首批试点专业，也是江苏省首批品牌专业和首批重点专业，并牵头建设国家级人才培养模式创新试验区。
学院毕业生适应性强、应用面广，是全校热门品牌专业之一，在学界、政界、商界成绩突出，相继涌现了一大批的杰出人才与社会精英，为社会与经济发展提供强大的技术支撑与智力支持。
1、毕业生概况
毕业生总体规模
自动化学院2023届毕业生共299名，其中本科生153名，占毕业生总人数的51.17%；硕士生130名，占毕业生总人数的43.48%；博士生16名，占毕业生总人数的5.35%。所有毕业生中，男生共227名，女生共72名，总体性别比为3.15:1。
2023届毕业生总体学历分布图
毕业生生源地结构
自动化学院2023届毕业生来自全国28个省级行政区，其中江苏省是主要生源地。江苏省生源共计80名毕业生，占毕业生总人数的26.76%，省外安徽省（10.70%），河南省（7.69%），山东省（5.02%），山西省（4.35%），浙江省（4.35%）等省份的生源占比最高。
2023届毕业生生源地分布表
毕业生民族分布
自动化学院2023届毕业生来自全国多个民族，其中汉族毕业生共计284名，占毕业生总人数的94.98%。
2、就业基本情况
毕业去向总体分析
截至2023年12月31日，自动化学院2023届毕业生年终毕业去向落实率为97.32%，其中本科生毕业去向落实率为94.77%，硕士生和博士生毕业去向落实率为100%。
2023届毕业生年终主要就业去向分布表
自动化学院毕业去向主要为协议就业（56.19%），其中本科生以国内升学（55.56%）、协议就业（18.30%）为主，而硕士生、博士生均以协议就业为主，占比分别为96.15%和93.75%。
2023届毕业生年终主要就业去向分布图
毕业生升学情况
自动化学院2023届毕业生国内升学共89名，占毕业生总人数的29.77%，其中本科生国内升学共85名，占国内升学总人数的95.51%；硕士生国内升学共4名，占国内升学总人数的4.49%。2023届毕业生国内升学的主要学校为东南大学、上海交通大学、北京大学、北京航空航天大学、浙江大学。
2023届毕业生国内升学学校分布表
自动化学院2023届毕业生出国（境）共26名，占毕业生总人数的8.70%，其中本科生出国（境）共24名，占出国（境）总人数的92.30%；硕士生、博士生出国（境）均1名，均占出国（境）总人数的3.85%。2023届毕业生出国（境）的主要国家和地区为新加坡、德国、美国、日本、香港等，境外学校大多数为南洋理工大学、早稻田大学、新加坡国立大学、香港理工大学、加利福尼亚大学洛杉矶分校、康奈尔大学、慕尼黑工业大学等高水平知名大学。
2023届毕业生出国（境）国家和地区分布图
2023届毕业生出国（境）学校分布表
毕业生就业单位性质分析
在选择协议就业的自动化学院2023届毕业生中，就业单位性质以其他企业（36.90%），国有企业（23.21%），三资企业（17.26%）为主。
2023届毕业生就业单位性质分布表
本科生其他企业和国有企业（均34.29%）占据了主要去向，硕士生毕业去向主要集中在各类企业（92.86%），博士生就业单位性质主要以高等教育单位、科研设计单位等事业单位为主，占所有博士毕业生总数的95.24%。
2023届毕业生就业单位性质分布图
就业地区流向分析
总体上看，自动化学院2023届毕业生的就业地域主要分布在长三角地区（77.59%），其次是京津冀地区（6.90%），此外，还有小部分毕业生选择在珠三角地区（5.75%）和中西部地区（5.75%）就业。
2023届毕业生就业地区流向分布图
自动化学院2023届毕业生选择就业地区前五名分别是：江苏省（49.42%），上海市（18.60%），浙江省（10.47%），北京市（6.98%），广东省（5.81%）。2022届毕业生在本省就业城市主要集中在南京市（78.82%），苏州市（8.24%）和无锡市（5.88%）。
毕业生主要去向单位
自动化学院2023届毕业生就业重点单位如下：
2023届毕业生重点单位就业情况表
自动化学院毕业生就业特点
自动化学院毕业生努力实现高质量充分就业。本科毕业生深造率超过七成，国内升学的主要学校为东南大学、清华大学、北京大学、浙江大学、上海交通大学等一流名校，出国（境）深造的学校不乏南洋理工大学、新加坡国立大学、早稻田大学、加利福尼亚大学洛杉矶分校、慕尼黑工业大学等世界级名校。绝大部分本硕博毕业生在世界五百强企业，重要领域央企、国企，骨干民营企业、三资企业，高等院校、科研院所、党政机关、部队干事创业。
自动化学院毕业生积极服务国家重大战略。学院课程设置覆盖面广，学生所学课程与其它学科交叉广泛，学生专业基础扎实，实践动手能力强，学院70%以上的毕业生在云计算工程、物联网、无人机驾、电子竞技、人工智能、数字化管理等新业态领域单位就业，为巩固实体经济尤其是制造业优势、扎实推进科技自立自强、加快推进数字经济转型发展发挥了生力军作用。
自动化学院毕业生积极服务地方经济发展。自动化学院毕业生积极服务长三角一体化国家战略，聚集效应明显，留苏意愿逐年升高。越来越多的自动化学院毕业生选择扎根基层，积极服务乡村振兴和社会治理现代化，1名同学通过中央选调生选拔考试进入国家部委，4名同学通过军队文职考试进入部队工作，3名同学参加研究生支教团，6名同学通过江苏名校优生选调等招录方式进入基层党政机关工作。自动化学院毕业生以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，砥砺奋进、勇挑重担，用执着勤勉的姿态、务实肯干的气质、牢记宗旨的情怀，让青春在服务地方经济发展的生动实践中绽放光芒。
学院依托“研究生创新实践系列大赛”、“挑战杯”、“互联网+”等学科竞赛、“江苏省创新实践计划”等项目积极开展师生共同参与的创新实践活动，促进科技成果转化与学生实践能力增强。打造学生科创空间，赴东南大学科技园开展交流活动，加强学生创新创业意识培养，孵化学生创新创业项目。
3、就业特色工作
就业政策宣传
充分利用《就业导论》课程、“两微一端”新媒体平台、学院网站等途径，对毕业生进行就业形势、就业政策的教育，举行“服务国家战略，厚植为民情怀”专题年级大会、“基层天地广阔，选调大有可为”基层就业动员会，引导毕业生树立正确的择业观、就业观和道德观。
服务用人单位
热情接待用人单位的来访，积极与他们就毕业生就业需求与招聘情况等进行沟通和交流，努力做好毕业生和用人单位的沟通桥梁。
2023年接待重点用人单位名单
就业创业交流
2023年4月14日，自动化学院针对考研、留学、就业三类本科生的主要去向，举办“跬步千里，前途可‘控’”系列经验分享会。
2023年5月16日，自动化学院召开2023届赴基层就业毕业生座谈会，学院党委副书记赵剑锋，辅导员吴晓娜、薛裕峰、李晨曦，以及2023届赴基层就业的毕业生代表参加了此次活动。
访企拓岗活动
2023年4月25日，自动化学院党委副书记赵剑锋，团委书记武丽佳，辅导员薛裕峰与李晨曦，带领学院学生前往南京迈瑞生物医疗电子股份有限公司进行实践交流活动。
鸿图大讲堂
2023年5月14日，自动化学院在四牌楼校区大礼堂举办东南大学职业发展“鸿图”大讲堂，邀请联想集团首席技术官、东南大学人工智能学院院长，1987级校友芮勇讲述AI新时代下的产业新机遇，以及求学求职过程中的经历经验。
2023年5月16日，自动化学院主办的“鸿图”大讲堂|2023年东南大学选调青春故事汇在东南院102举办，研究生辅导员薛裕峰以及三位近年成功上岸的优秀校友参加了此次活动。
